Go to full page →

Potrzeba ludzi o przenikliwym umyśle MPM 164

Nasz Nauczyciel powiedział: “W rozwoju waszej pracy doszliście do ważnego momentu. Kto powinien być wybrany do spełniania obowiązków w sanatorium na początku jego działalności? W tym względzie nie powinno się popełniać żadnych błędów. Odpowiedzialnych stanowisk nie powinno się powierzać osobom, które nie przeszły próby i nie zostały sprawdzone. Należy wybrać ludzi, którzy rozumieją wolę naszego Pana, ludzi, którzy rozpoznają pracę, jaką należy wykonać i wykonują ją z modlitwą, tak aby nie były powtarzane błędy i pomyłki z przeszłości”. MPM 164.6

Wielki Nauczyciel powiedział: “Ten, komu powierzono stanowisko dyrektora, sam musi być poddany każdego dnia kierownictwu Pana. Człowiek taki zajmuje bardzo ważną pozycję i musi posiadać niezbędne kwalifikacje do wykonywania tej pracy. Musi się charakteryzować godnością i wiedzą, które są połączone z wyostrzonym zmysłem właściwego wykorzystania autorytetu. W jego życiu musi się objawiać Chrystus. Musi być człowiekiem potrafiącym pouczać w sprawach wiary i wywierającym na innych ludzi duchowy wpływ. Musi wiedzieć, jak podchodzić do umysłów ludzkich i musi pozwolić, aby jego własny umysł był pod działaniem Ducha. Mądrość ma się przejawiać w płynących z jego ust słowach zachęty dla każdego człowieka, z którym ma kontakt. Powinien umieć dostrzegać i naprawiać błędy. Musi być to człowiek harmonijnie współdziałający ze swoimi pracownikami, który posiada zdolność przystosowywania się. Powinien umieć przemawiać na temat różnych elementów naszej wiary, w zależności od tego, czego wymaga sytuacja. Jego słowa i czyny powinny objawiać sprawiedliwość, zdrowy osąd i miłość Boga”. MPM 165.1

Dzisiaj naszym przywódcą jest Ten, który pouczał Izraelitów ze słupa obłoku i prowadził ich przez pustkowie do Ziemi Obiecanej. Bóg jest naszym przewodnikiem, a jeśli jesteśmy posłuszni Jego poleceniom, będziemy mieli zapewnione doskonałe bezpieczeństwo i spotkamy się z niezwykłymi oznakami Jego przychylności. — Letter 325, 1904. MPM 165.2