분별력 있는 인물이 요구됨

우리의 교사께서 말씀하신다. “그대는 그대의 사업을 진행하는 동안 중요한 시점에 이르렀다. 사업의 초기에 요양원의 책임을 밭는 일에 누가 선택되어야 하는가? 이 일에 실수가 용납되어서는 안 된다. 시험과 연단을 해보지 않은 인물들을 책임 있는 자리에 놓아서는 안 된다. 주님의 뜻을 이해하는 남녀들이 선택되어야 한다. 저들은 사업에 필요한 것을 파악하고 기도하면서 행하기 때문에 과거의 실수와 잘못들이 반복되지 않을 것이다. MM 169.2

주님은 말씀하신다. “사업 경영자의 위치에 있는 이들은 날마다 주님에 의해 경영되어야 한다. 그는 매우 중요한 지위를 차지하고 있으며, 사업에 필요한 자격들을 갖춰야 한다. 그는 위엄과 지식을 갖추되 자기의 권위를 사용하는 방법에 관해 분명한 인식이 있어야 한다. 그리스도가 그의 생애에 나타나야 한다. 그는 종교적 교훈을 주고 영적 감화력을 행사 할 수 있는 사람이어야 한다. 그는 마음을 다루는 법에 대해서 알아야 하고, 그 마음이 성령님의 지배를 받도록 허용해야 한다. 지혜가 그의 입술에서 흘러나와 그에게 연결된 모든 사람에게 용기를 주는 말을 해야 한다. 그는 실수를 식별하고 바로잡을 줄 알아야 한다. 그는 동료 일꾼들과 조화를 이루고 적응력을 가진 사람이 되어야 한다. 그는 기회가 되는 대로 우리 신앙의 다른 요소들을 말할 수 있어야 한다. 그의 말과 행동은 공의, 심판 그리고 하나님의 사랑을 나타내야 한다.” MM 169.3

구름기둥 가운데 이스라엘 백성들에게 교훈을 주고, 광야를 통하여 약속의 땅에 들어가도록 인도하신 분은 오늘날 우리의 지도자이시다. 우리는 신적인 지시 아래 있으며, 만일 우리가 하나님의 명령에 순종한다면, 우리는 완전한 안전 가운데 있을 것이며, 두드러진 주님의 호의의 표를 받게 될 것이다.—Lt 325, 1904. MM 169.4